绽放在急诊前沿的天使之花

对工作认真负责，对同事善良真诚，对患者尽心尽力。凡是和急诊科张蕾护士长接触过的人，大都留下这样的印象。

张护士长1995年毕业分配到全网十大靠谱网投工作，实现了她成为“白衣天使”的夙愿。工作以来，她吃苦耐劳、谦虚好学，通过自修，已取得潍坊医学院本科学历，并在医院的业务考试和竞赛活动中，多次名列前茅，曾三次被评选为院“十佳护士”。

急诊科的工作紧急而繁重，又是医院面向社会的重要窗口，所以责任较为重大。2008年8月，她临危受命，被调任急诊科护士长岗位。在新的岗位上，她结合自己的工作经验，并和科室护理人员一起探讨，制定出了完备健全的急诊工作制度、出车制度和岗位职责，排除各种医疗隐患，确保医疗安全；同时及时向医院反映真实情况，并提出自己合理化的见解与建议。

张护士长进一步理顺护理管理体系，全面提升护理质量。她深知正人须正己，所以处处以身作则，严以律己，服人以德，感人以情，教人以理。她重抓护理人员的道德素质和业务素质的培养与提升，并在科室内做到科室管理制度化；护理操作规范化；病案书写标准化和护理工作高效化。她经常教导科室人员要时时怀有真诚仁爱之心，关心爱护病人，处处换位思考，做到己所不欲，勿施与人；要常常抱有临深履薄之念，杜绝粗心大意，把隐患消除于未萌。通过几个月的整治，使整个科室面貌为之一新，科室凝聚力大大增强，各项工作有条不紊地和谐运转，于稳定中全面地步入正轨，打造出急诊科团结进取、充满生机与活力的和谐团队。

张护士长认为“科室管理”的重点在于“理”，即首先理正全科室护理人员的思想，然后理正科室的工作思路和各项环节、步骤，在理正医护关系、护护关系和护患关系，从内心深处真正提升护理人员的道德素养和业务能力，实现人人自律，自我理正，圆融和谐，形成正气；从而真正达到管是为了不管、人人自我管理的深层管理境界。2007年担任门诊输液室护士长期间，她以制度为准绳，以患者为中心，以先进的护理管理理念，扎实有效地开展护理工作，激发和调动了全科护理人员的工作积极性。她经常悉心指导全科护士学会各种高难度的穿刺技术，使整个输液流程科学化、规范化和高效化。各项工作有了新突破，业务量大幅度的提升，经济效益创下历史新高。为给病人创设一个温馨的输液环境，她积极配合医院完成对输液室的合理化改造，并结合科室实际，创造性的提出自己的改造建议，使医院对输液室的改造方案顺利实施完成。为营造和谐的输液氛围，她还自费购买了报架和儿童画刊。而今改造出的焕然一新、全市最先进的输液室凝结着她辛勤的汗水和才智。

“健康所系，生命所托”。新春伊始，她表示将以更大的热情和努力，让急诊科工作有一个新的更大的跨越。